リーダー教育

企業の成功をつくるのは、人材です。
人材を大切にし丁寧に教育を行えば、「人財」となり、企業の発展に貢献します。
しかし、人材を大切にせず物のように扱えば、「人罪」となり、企業を衰退させます。
人材を「人財」として大切にし、御社の未来を創るためには、教育は不可欠です。
未来志向を持ち、一貫性のある思考と行動で、チャレンジし続ける人。
このような人財が、組織の未来を創るリーダーです。
御社の未来を創る人財を育成するために、リーダー教育を実施します。


リーダー教育は、全10回のカリキュラムとなります。

<マインドセット>

第1回:新時代に活躍するリーダーの条件


<自分の中のエネルギーを高める>

第2回:自分軸の構築

第3回:願望を明確にする

第4回:USPの明確化


<組織づくりを学ぶ>

第5回:理想の組織をつくる

第6回:人を動かすコミュニケーション

第7回:若手社員を理解し成長させる


<個人と組織のパフォーマンスを高める>

第8回:チャレンジングな目標を達成する技術

第9回:全ての現象を力に変える思考法


<経営者思考を身につける>
第10回:経営者に贈る5つの質問